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  • 公司地址:鄭州市
  • 公司行業:房地產開發|房地產營銷策劃
  • 公司性質:股份制
  • 公司規模:500-999人
  • 成立時間:2002 年
  • 注冊資本:6000 萬
  • 今天

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  • 3 天

    簡歷處理用時

  • 28 個

    在招聘職位

  • 職位名稱
  • 公司名稱
  • 薪資待遇
  • 工作地址
  • 發布日期
崗位職責:
1、協助主管領導完成公司行政事務工作及部門內部日常事務工作; 2、協助主管領導進行內務、安全管理,為其他部門提供及時有效的行政服務; 3、參與公司行政、采購事務管理; 4、負責公司各部門辦公用品的領用和分發工作; 5、 協助辦理面試接待、會議、培訓、公司集體活動組織與安排等
崗位職責:
1.負責客戶的接待,并做好來訪、來電登記,對潛在客戶進行隨時跟蹤回訪,爭取有效客戶,促進銷售;并負責辦理客戶的簽約工作。 2.對已成交的客戶進行售后服務工作,特別是催繳客戶余款、特殊事項協調等。 3.按質按量完成項目組布置的銷售任務和其他工作任務。 4.遵守各項管理制度,熟練各項工作操作流程。 5.對周邊市場及項目定期進行調研,及時掌握競品動態。
崗位職責:
1.每日銷售日報、認購、簽約、退房、換房、更名等各類數據錄入明源及臺賬整理; 2.統計日常銷售情況,提供給各個部門銷售數據支撐; 3.負責辦公用品、資產、工裝及其他備品的采購提報及后期管理; 4.對營銷部日常往來文件,檔案進行收集存檔; 5.置業顧問和職能條線傭金制作及代理分銷傭金審核提報財務并發起流程; 6.領導交辦的其他事情。
崗位職責:
1、按規定做好材料設備進出庫的驗收、記帳和發放工作,做到帳帳相符; 2、隨時掌握庫存狀態,保證材料設備及時供應,充分發揮周轉效率; 3、熟悉相應材料設備的品種、規格、型號及性能,填寫分明; 4、定期對庫房進行清理,保持庫房的整齊美觀,使物資設備分類排列,存放整齊,數量準確; 5、搞好庫房的安全管理工作,做好防濕、防霉、防蛀、防塵、防盜工作; 6、及時并按要求核對各供應商賬務; 7、妥善保管好剩料、廢舊包裝等,收集和處理好下腳料,做好回收工作; 8、定期進行倉庫盤點,協同其他部門進行盤點差異處理;
崗位職責:
1、負責公司所開發項目景觀設計全過程,進行景觀設計各階段圖紙審查并提供意見; 2、參與確定景觀設計單位及完成相關設計委托工作; 3、負責在園林施工期對硬景及軟景施工進行監督、跟蹤及指導工作,控制實施效果。 4、跟進相關項目外環境的施工進度,及現場進展情況,解決施工中所遇到的實際問題;  5、收集、整理專業景觀設計資料,了解當前設計風尚,并及時了解新品種及供應商。
崗位職責:
1、負責集團裝修設計與審核工作及相關材料選型工作; 2、負責方案設計、施工圖設計的過程審核把控及后期設計圖紙變更和修改工作; 4、負責裝修設計效果,解決現場實施過程的技術問題; 5、負責樣板房、批量精裝房的現場施工工程配合工作。
崗位職責:
1、組織實施公司有關銷售方面的決議,負責完成公司下達的銷售任務。 2、制定階段性銷售計劃,組織實施售樓部年度工作和銷售計劃,并完成銷售計劃。 3、培訓銷售人員,指揮協調現場人員,營造銷售氣氛,輔助成交。 4、對銷售現場的整體監督、管理和控制。 5、及時提交銷售報表,匯報所收集的信息、意見及出現的問題。 6、及時協調和處理解決客戶和業主的各類投訴并反饋有關信息,認真做好售前和售后的各項服務工作。
崗位職責:
1、負責接待來訪客人并及時準確通知被訪人員;  2、負責集團的會務準備以及接待服務; 3、負責快件收發、機票及火車票的準確預定;  4、負責前臺區域的環境維護,保證設備安全及正常運轉; 5、負責集團辦公用品的統計、購買以及分發;  6、完成部門領導交辦的其它工作; 7、負責每月考勤制作。
崗位職責:
1、負責集團的工程審計工作。 2、組織開展房地產項目預結算、招標采購等審計的實施。 3、對工程質量、工程進度、驗收付款情況實施審計。 4、與工程管理部門、成本合約部門及施工單位等進行有效溝通。 5、持續完善集團內部工程審計制度,編制工程審計程序和流程。
崗位職責:
1.按照集團財務制度要求執行各項財務基礎工作; 2.辦理現金收付和銀行結算和資金往來業務; 3.登記現金、銀行日記賬,核對現金及銀行存款的余額; 4.與收銀員交接現金、收款單據,審核收款日報表; 5.將收到現金及時送存銀行,保證庫存現金不超限額; 6.負責現金、支票、票據、法人印章的安全管理工作。
崗位職責:
一、 營銷管理體系(流程)建設工作組織及執行監督; 二、 公司相關開發與經營市場調研及定位; 三、 營銷類經營指標核定、執行監督和考核參與; 四、 重要營銷合作服務商招標協助、談判參與及合作監督工作; 五、 年度營銷進度計劃、總體及年度收支計劃編制參與工作組織及執行監督; 六、 年度營銷策劃與市場推廣方案參與組織制定、審核與執行監督 七、 項目價格方案的參與制定指導、審核與執行監督; 八、 項目年度營銷策劃與市場推廣方案的參與制定及執行協助工作; 九、 項目策劃及銷售代理公司、廣告公司及其他服務商的選擇參與及日常管理。
崗位職責:
1、 統計項目每日的詳細數據(包括不限于每日的來電、來訪、大定、簽約、回款),并就相關信息整理歸檔,且確保數據準確無誤; 2、確保項目明源的正確使用,確保各個項目每日所有數據輸入明源; 3、對接、培訓、管控各個項目的銷售內勤; 4、負責公司銷售合同等文件資料的管理、歸類、整理、建檔及保管; 5、負責各類銷售指標的月報、季報、年度統計報表和報告的制作、編寫,并隨時匯報銷售動態; 6、領導交代的其他統計性工作;
崗位職責:
1、制定并執行項目管理工作流程、管理規范,并與集團工程、設計等相關管理部門對接工作; 2、處理內部與外部關系,溝通、協調各建設參與方的關系,解決爭執。 3、組織、參與本專業的技術交底及圖紙會審,協調解決圖紙中的問題; 4、控制現場工程質量; 5、控制工程進度; 6、控制項目投資,組織現場核量、審核合同款的支付; 7、審核施工技術資料;
崗位職責:
1、負責施工過程中的安全、環境的監督、指導、檢查和防護措施的落實工作; 2、整理、完善工程安全內業資料,確保符合相關部門的要求; 3、參加施工組織設計、施工方案的編制、會審; 4、負責現場檢查,指導安全管理,分析研究安全動態,發現安全隱患,及時提出整改意 見,制止違章作業。做好預防性工作; 5、及時如實填報安全報表,根據施工進度實際需要辦理特殊安全作業許可證并跟蹤管理; 6、鑒定專控勞動保護用品,記錄安全生產記錄; 7、及時對隱蔽工程進行驗收和工程量簽證; 8、工程竣工提供詳細的工作量及主材、設備等基礎資料; 9、其他施工安全管理相關工作。
崗位職責:
1. 持續追蹤宏觀市場走勢和政策調整,及時反饋信息并完成分析報告,提供策略依據; 2. 負責跟蹤服務項目市場分析研究,掌握項目周邊市場和競品動態,根據項目需要提供針對性的市場服務報告; 3. 參與項目提報,完成項目提報工作中的市場部分,提供完整的數據支持并提供相應的產品,客戶和定價專業策略建議;4、監控公司及項目市場地位、業績達成,預警業內競爭風險;
崗位職責:
1.負責土地獲取階段的項目策劃、項目定位、評估與測算等營 銷相關工作組織與配合,并在土地獲取后落實項目定位等工作 ; 2.制定策劃管理標準化規范,設定前期策劃管理目標和前期策劃相關管理制度、標準,編制前期策劃執行方案和客戶模型及產品模型資源庫方案 ; 3.負責項目前策定位工作開展及組織落實前策定位工作; 4.組織進行目標市場和目標地塊的市場和客戶調研、競爭評估、銷售預期研判,評估投資前景供投資的決策參考; 5、具備優秀的數據分析能力和邏輯思維能力、良好的市場敏感性和洞察力;跟蹤項目所在區域房地產市場發展動態,關注新政策、供求新趨勢,定期出具市場研究報告
崗位職責:
1、負責項目工程管理整體協調工作,統籌協調設計、監理、施工單位及供應商管理工作;2、負責工程項目的進度管理,全面協調與工程施工有關的各方面關系,通過組織和協調確保工程如期成,保證滿足營銷部在工程建設各個階段的需要;3、全面負責項目施工現場管理、施工組織與協調、施工技術管理、施工質量管理、工程成本控制、施工安全管理等工作;4、負責主持項目技術問題研討會,負責解決施工中的重大技術問題;現場質量進行監控和指導,解決工程實施過程中的質量問題;5、負責公司工程項目的相關技術及質量管理標準的制定;6、參與規劃設計方案論證,參與工程材料設備招投標等相關工作;參與設計方案的研討;
崗位職責:
工作職責: 1、協助部門負責人制定招標計劃,明確工作目標; 2、制定招投標工作計劃和組織招標活動,包括制定標書、評分標準和評分表、發標、答疑、開標、評標等工作; 3、承擔投標單位的資料收集、整理與審核,組織相關部門對投標單位進行考察; 4、定期組織對供應商的品質情況進行評價,形成供應商評價報告; 5、負責管理戰略供應商信息庫,主持供應商的資質預審及評價; 6、負責起草、完善公司招投標各項制度。
崗位職責:
崗位職責: 1、負責拓展合格供應商,組織公司開發項目的前期招標采購工作; 2、制定合理采購計劃并按計劃完成招投標及合同簽訂工作; 3、組織材料設備市場調研,組織供應商考察認證; 4、完成上級交辦的其他工作。
崗位職責:
1、收集材料品牌及價格信息,建立并完善材料信息庫,為新項目開發設計提供參考資料。 2、配合成本管理部完成目標成本預算工作,提供相應的材料品牌和價格。 3、根據各項目采購計劃,制度年度、月度、急需招標計劃,規劃年度成本節約目標及實施方案。 4、負責招標項目的各項具體工作,包括招標項目的立項報批、招標文件編制、投標入圍單位報審、組織現場查勘。 5、組織招標、回標、評標、議標、定標、發放中標通知書及未中標通知等工作,監管、控制“招標采購”全過程。 6、負責投標單位的審核及考察,合同的起草、審核、簽訂、歸檔及分發。 7、合理安排與制定材料采購的市場考察及采購時機,進行有關材料資料收集、整理、立卷、歸檔。 8、監督并抽查材料、設備進場驗收及在工程建設中的使用情況,協助項目部控制進場材料的質量、數量和費用,形成書面記錄。 9、合同變更或新增工程、材料價格確認工作,做到有理有據、公正合理。 10、建立健全合作供貨方及施工信譽檔案并做好信譽評定及更新。 11、配合公司發展需要,積極改進工作方式、及時更新招采制度流程,不斷創新并完善部門管理工作。
公司簡介


浩創集團成立于2002年,是一家以地產開發為主體,高科技及物業服務為兩翼的企業。旗下擁有二十六家房地產開發公司,一家物業公司,一家景觀綠化公司,一家建筑公司,一家高科技孵化(眾創優谷)公司。
集團總部設立在河南鄭州,深耕中原戰略核心經濟區的同時,業務向外輻射全國多個地市。憑借戰略定位、資源優勢、人才優勢及專業化運作,浩創現已發展成為土地一級開發、市政BT項目建設、商業、住宅系列產品開發、物業管理等為一體的具有綜合開發能力的房地產集團公司。
憑借優越的資源優勢,浩創目前已發展成為中原地區名牌房產企業。公司現總資產近38億元,2016年度僅地產板塊銷售收入58億,2017年將實現銷售收入100億,2020年突破300億。目前,集團年度開發面積達200萬平方米以上,擁有儲備土地數千畝,業務已拓展至深圳、鄭州、新鄭、洛陽、安陽、開封、南陽等多個城市和地區,先后開發30多個精品項目,產品類型覆蓋普通住宅、花園洋房、別墅、綜合商業、市政配套等多種業態。經過多年的發展和不懈努力,浩創地產已經塑造了一個知名度、信譽度、影響力廣泛的企業品牌。
集團現有在冊員工1500余人,其中,博士6人,碩士30人、本科330人,具有高級職稱和注冊會計師、注冊稅務師等從業資格的將近28人,各專業人才儲備充足,員工隊伍綜合素質較高;為了更好地造福社會,促進企業可持續化發展,浩創地產長期堅持“決策科學,管理規范,操作專業,勇于創新”的管理思想,在大量引進人才的同時,不斷加強公司內部員工的專業技能培訓。浩創地產先后巨資引進房全國地產知名培訓機構“北大縱橫管理咨詢公司”、“深圳賽普管理咨詢公司”、“上海經邦管理咨詢公司”,對公司進行長期的業務指導,為集團實現穩健、快速發展提供了人力智力支撐;2014年與西安交大合作舉辦CEO總裁培訓班,2017年成立“浩創商學院”,旨在通過內外多個人才培養途徑,使集團內部軟實力匹配集團硬件,推動集團在更高的起點上實現更大的發展。
浩創堅持“立足中原、走向全國”的發展戰略,在扎根大中原戰略核心經濟區實行穩步發展的同時,堅持“誠信為本,創新為魂”的核心價值觀,致力于推動中原城鎮化建設進程。本著“發展企業、奉獻社會”的社會責任感,積極參與地方公益建設,先后捐贈數千萬元資助地方環保事業和教育事業,為浩創集團樹立良好的公眾形象奠定了扎實的基礎

公司位置

  • 01

    公司地址:河南省鄭州市

    鄭州龍湖宜居教育城鄭新路與祥和路交匯處南500米路西浩創.梧桐郡會所  

該公司共有 1 個地址

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